安徽网池州消息 为充分发挥老干部余热,青阳县蓉城镇坚持用初心和使命谱写老干工作新篇章,推动老干工作融入蓉城高质量发展大局,助力基层治理。2023年蓉城镇党委获得池州市老干部工作先进集体表彰。
党建引领、奉献不止,凝聚干部力量。为进一步加强退休干部管理和教育,充分发挥老干部党员的先锋模范作用,团结凝聚干部力量,蓉城镇于2020年在退休干部较多的芙蓉社区率先成立了离退休干部临时党支部,2022年12月成立正式老干党支部,2023年以点带面,推进老干党支部社区全覆盖,目前7个社区均成立了老干党支部,吸纳退休干部党员143 人。支部成立以来,坚持支部书记带头、党员先行,在防溺水、文明创建、老年教育等各项工作中充分彰显了老干部的红色脊梁。炎炎夏日,提升青少年防溺水安全意识成为重中之重,老干部发挥才智制作防溺水儿歌、编排防溺水情景剧,通过青少年喜闻乐见的方式进行宣传,反响热烈。
建言献策、退而不休,助力村居建设。蓉城镇开展“五四青年干部座谈会”“不忘初心 老党员讲党史”主题党日等活动,退休干部与青年干部共话人生,分享工作经验和建议,为青年干部成长成才寄语,鼓励他们不忘初心、接过接力棒走好赶考路。2021年村(社区)“两委”换届工作结束后,为更好迈出“履新第一步”,充分发挥老干部余热,认真听取老干部关于村居建设意见、建议,蓉城镇各村(社区)共召开板凳会50场、群众议事会30场,收集老干部对于道路亮化、饮水工程、安置区管理等有关村居建设意见、建议60余条,充分调动了老干部参与基层治理工作的积极性。
坚守初心、老有所为,深化城市党建。“皖美红色物业”工作推进以来,为充分发挥党组织在小区治理中的战斗堡垒作用,提升城市党建水平,积极推选有素养、有能力、有热情的5名党员老干部成为支部书记(委员),推进小区党支部建设不断制度化、规范化、标准化。完善协调运行机制,通过老干部联席多方议事会,老干部化身“智囊团”“娘家人”,助力化解老旧小区改造、红色阵地提升、和谐小区建设等小区治理难题,2023年化解调解矛盾纠纷6件,在多彩蓉城绘就和谐小区的画卷中留下了一笔浓墨重彩的夕阳红。(通讯员:汤平月)