安徽网池州消息 为进一步抓紧抓实流动党员管理工作，贵池区秋江街道以完善“信息链”、抓牢“学习线”、划出“示范线”、优化“服务链”为抓手，扎实开展流动党员管理工作，确保流动党员流动不流失、高飞不“断线”。
强化动态管理，完善“信息链”，确保流动不流失。常态化开展流动党员排查工作，压实村（社区）“两委”成员责任，通过微信找、入户查、电话访的方式开展拉网式摸排，全面摸清全街道流动党员人数、外出时间、从事职业、联系方式、流向和分布情况等基本信息。通过党支部摸排、村党委上报、街道党工委核实汇总方式，建立流动党员管理台账，截至目前，秋江街道共排查流动党员259名，已对其进行逐一登记造册。建立党支部“一对一”“一对N”联系制度，及时补充并更新流动党员信息资料，实现动态管理，做到底数清、情况明，打破流动党员信息“静止化”的瓶颈，确保流动党员“不失联”。
加强思想教育，抓牢“学习线”，确保离乡不离党。根据流动党员的个人特点，为其提供多种学习渠道，制定个性化的学习清单，引导流动党员学在日常、学在经常。丰富“线上”学习载体，开展云上共学，依托共产党员网、学习强国、“贵池先锋”微信公众号等平台，定期向流动党员转发学习内容，各村（社区）建立流动党员微信群，组织开展线上学习研讨、工作交流、经验分享、建言献策等活动，引导流动党员及时学、跟进学，今年以来线上推送相关学习共210余次。拓展“线下”学习矩阵，充分发挥中共沿江中心县委旧址纪念馆红色教育基地、阮桥社区干部实训基地、党群服务中心等阵地作用，引导流入党员参加线下活动，利用中秋、国庆返乡契机，组织召开座谈会、主题党日、讲党课等，及时为流动党员“蓄能充电”。
发挥模范作用，划出“示范线”，确保有为不缺位。鼓励流动党员扮演“宣传大使”角色，充分发挥推介优势，号召流动党员对家乡美食、美景、民俗文化等进行宣传，提升家乡知名度和影响力。引导流动党员到家乡与现居地进行“双报到”，鼓励流动党员主动“亮身份、作表率、比贡献”，通过设置“流动党员先锋岗”、开展志愿服务活动等方式，充分激发建设热情，增强流动党员责任感与使命感。完善回馈机制，积极召开流动党员返乡座谈会、开展家乡发展献策征集等活动，实现牵线搭桥、信息传递。吸纳优秀合适的流动党员进入村“两委”班子和后备干部队伍，同时鼓励政治素质高、致富带富能力强、有意愿回乡发展的党员返乡创业就业，将党员“流出去”转变为“留下来”。
提升保障水平，优化“服务链”，确保安心不担心。秋江街道积极推动阵地建设，对流动党员人数较多的地区进行重点摸排，加强沟通并选取合适的人选牵头成立流动党支部，切实把流动党员组织起来、凝聚起来。积极搭建服务平台，依托党群服务中心设立流动党员服务点14个，“一对一”为流动党员办理人才对接、党组织关系转接等事宜，方便流动党员“找组织”。同时畅通流动党员沟通渠道，做好“流出地+流入地”双向协调工作，累计与全国各地流入地党组织交流200余次。村（社区）“两委”成员定期对流动党员家庭开展走访，及时了解其家属相关情况，主动予以关心和照顾，协调解决实际困难，让流动党员无后顾之忧。努力打破纳管党组织限制，组织流动党员跨行业、跨区域就近参加组织生活，引导上海、常州、南京等地流动党员积极参加该地贵池流动党支部相关活动，提前发布组织生活时间、内容、形式等信息，吸引流动党员按需参加。（通讯员 余瑶）
